¿Cuántos pasos has dado hoy? ¿A qué ritmo has corrido? ¿Cuánto tiempo llevas mirando una pantalla? Hace no tantos años, responder a estas preguntas requería dispositivos específicos o, sencillamente, hacer cálculos aproximados. Hoy basta con sacar el móvil del bolsillo.. El smartphone se ha convertido en un pequeño centro de seguimiento personal capaz de registrar nuestra actividad física (pasos, distancias, ritmo cardíaco, calorías estimadas…), nuestros hábitos digitales y, ahora también, utilizar esa información para ayudarnos a ahorrar.. Esa es una de las ideas que hay detrás de B100, la propuesta de banca digital lanzada por ABANCA, que busca relacionar la salud física con la financiera. Su funcionalidad Move to Save permite establecer un objetivo diario de pasos y vincular su cumplimiento a un traspaso automático de dinero hacia una cuenta extra-remunerada.. La lógica es sencilla: si cumples el objetivo de pasos que tú mismo has elegido, una cantidad de tu dinero pasa automáticamente a una cuenta destinada al ahorro.. Del propósito de ahorrar al hábito diario. Ahorrar suele plantearse como una cuestión de voluntad. B100 lleva esta idea un paso más allá al asociarla con un comportamiento saludable. Al darse de alta, el cliente contrata tres cuentas conectadas:. Cuenta B100: Es la cuenta básica, pensada para los gastos diarios. No ofrece remuneración, pero tampoco tiene comisiones ni condiciones ni compromisos de permanencia ni de ningún tipo .. Cuenta Save: Es la primera cuenta remunerada. Ahora mismo ofrece un 2,50% TAE por el dinero en cuenta sobre un máximo de 100.000 euros, y cuenta con herramientas para ahorrar, como automatismos o huchas.. Cuenta Health de B100: Es la cuenta más especial del banco. Con ella puedes elevar la rentabilidad hasta el 3% TAE, sobre un máximo de 50.000 euros siempre que cumplas el objetivo de pasos diarios y desconexión digital que te marques dentro de las opciones que ofrece B100.. El funcionamiento es sencillo. A través de la app, el usuario puede fijarse un objetivo de entre 6.000 y 20.000 pasos diarios. También decide cuánto dinero quiere destinar al ahorro cada vez que lo alcanza, dentro de los límites establecidos para cada nivel.. Cada madrugada, el sistema comprueba la actividad registrada. Si se ha conseguido el objetivo, se realiza automáticamente el traspaso desde la Cuenta B100 hasta la Cuenta Health.. 8.000 pasos y 5 euros: un ejemplo para entenderlo. Imaginemos que una persona se propone alcanzar 8.000 pasos diarios y configura un traspaso de 5 euros cada vez que lo consiga.. Un día sale a caminar, hace sus recados a pie y supera esos 8.000 pasos. Al comprobarse el cumplimiento del reto, esos 5 euros pasan automáticamente de su Cuenta B100 a su Cuenta Health.. La recompensa económica se encuentra en la remuneración que puede obtener posteriormente el saldo acumulado en la Cuenta Health.. ¿Cómo se alcanza el 3% TAE?. La Cuenta Health remunera el ahorro que llega a ella a través de estos hábitos.. Actualmente puede ofrecer una remuneración del 2,96% TIN / 3,00% TAE sobre los primeros 50.000 euros, siempre que se cumplan las condiciones establecidas por B100: realizar al menos ocho compras al mes con las tarjetas B100 (Tarjeta Pay to Save, una tarjeta Visa de débito sin comisiones por cambio de divisa, muy útil para viajar al extranjero) y alcanzar un gasto mínimo conjunto de 200 euros durante el mes anterior a la liquidación, excluyendo devoluciones y operaciones denegadas, anuladas o fraudulentas.. Para hacerse una idea, en un saldo de 5.000 euros, un 2,96% TIN / 3,00% TAE supone 148 euros brutos de intereses al año, con liquidación mensual.. Cuando no se cumple la condición de uso de la tarjeta Pay to Save, la remuneración de la Cuenta Health es del 2,375% TIN / 2,40% TAE. En el mismo ejemplo de 5.000 euros, supondría 118,75 euros brutos anuales.. Ahorrar sin tener que decidirlo cada día. La automatización es precisamente uno de los aspectos interesantes de este modelo. Tomamos decenas de pequeñas decisiones económicas diariamente y no siempre tenemos la misma disciplina. Automatizar una parte del ahorro reduce esa fricción: una vez configurada la regla, no es necesario entrar cada noche en la aplicación y ordenar manualmente un traspaso.. B100 utiliza un estímulo muy concreto —cumplir un objetivo personal— para activar ese proceso. El sistema tampoco obliga a mantener el dinero inmovilizado en la Cuenta Health. El saldo permanece disponible y puede trasladarse de nuevo a la cuenta principal para utilizarlo cuando sea necesario.. De esta forma, la herramienta busca que el ahorro sea progresivo sin convertirlo en un dinero inaccesible.. Una cuenta a la que no puedes ingresar dinero de cualquier manera. La Cuenta Health tiene además una particularidad que la diferencia de una cuenta de ahorro convencional: el dinero entra vinculado al cumplimiento de determinados retos saludables.. Move to Save utiliza los pasos diarios como criterio, mientras que B100 dispone también de Off to Save, una funcionalidad basada en objetivos de desconexión de redes sociales. En ambos casos, el concepto es similar: asociar una conducta que el usuario quiere incorporar a su vida con una acción automática de ahorro.. Con Move to Save, el máximo que puede trasladarse es de 30 euros diarios por el objetivo de actividad física. Off to Save permite otros 30 euros diarios vinculados a su propio reto de desconexión digital. El resultado es una especie de hucha digital condicionada por hábitos.. Lo que conviene saber antes de contratar. Cuenta remunerada B100: 1/6. Este número es indicativo del riesgo del producto, siendo 1/6 indicativo de menor riesgo y 6/6 de mayor riesgo.. Fondo de Garantía de Depósitos. B100 es una marca comercial de ABANCA, entidad adherida al Fondo de Garantía de Depósitos de entidades de crédito. El Fondo garantiza hasta un máximo de 100.000 euros por depositante y entidad de crédito.. Condiciones de remuneración de la Cuenta Health. Remuneración correspondiente al realizar al menos ocho compras al mes con las tarjetas B100 con un gasto mínimo de 200 euros durante el mes anterior a la liquidación, excluyendo devoluciones y operaciones denegadas, anuladas o fraudulentas. Ejemplo representativo para un saldo de 5.000 euros en Cuenta Health: TIN 2,96% / TAE 3,00%. Intereses brutos al año: 148 euros. Liquidación mensual de intereses. Remuneración de los primeros 50.000 euros.. Si no se usa la tarjeta Pay to Save en las condiciones indicadas, la remuneración de la cuenta será: TIN 2,375% / TAE 2,40%. Para un saldo de 5.000 euros, los intereses brutos anuales serían de 118,75 euros. Liquidación mensual de intereses. Remuneración de los primeros 50.000 euros.
B100, la propuesta 100% digital de ABANCA, convierte los objetivos diarios de actividad física en una herramienta de ahorro automático a través de Move to Save
¿Cuántos pasos has dado hoy? ¿A qué ritmo has corrido? ¿Cuánto tiempo llevas mirando una pantalla? Hace no tantos años, responder a estas preguntas requería dispositivos específicos o, sencillamente, hacer cálculos aproximados. Hoy basta con sacar el móvil del bolsillo.. El smartphone se ha convertido en un pequeño centro de seguimiento personal capaz de registrar nuestra actividad física (pasos, distancias, ritmo cardíaco, calorías estimadas…), nuestros hábitos digitales y, ahora también, utilizar esa información para ayudarnos a ahorrar.. Esa es una de las ideas que hay detrás de B100, la propuesta de banca digital lanzada por ABANCA, que busca relacionar la salud física con la financiera. Su funcionalidad Move to Save permite establecer un objetivo diario de pasos y vincular su cumplimiento a un traspaso automático de dinero hacia una cuenta extra-remunerada.. La lógica es sencilla: si cumples el objetivo de pasos que tú mismo has elegido, una cantidad de tu dinero pasa automáticamente a una cuenta destinada al ahorro.. Del propósito de ahorrar al hábito diario. Ahorrar suele plantearse como una cuestión de voluntad. B100 lleva esta idea un paso más allá al asociarla con un comportamiento saludable. Al darse de alta, el cliente contrata tres cuentas conectadas:. Cuenta B100: Es la cuenta básica, pensada para los gastos diarios. No ofrece remuneración, pero tampoco tiene comisiones ni condiciones ni compromisos de permanencia ni de ningún tipo .. Cuenta Save: Es la primera cuenta remunerada. Ahora mismo ofrece un 2,50% TAE por el dinero en cuenta sobre un máximo de 100.000 euros, y cuenta con herramientas para ahorrar, como automatismos o huchas.. Cuenta Health de B100: Es la cuenta más especial del banco. Con ella puedes elevar la rentabilidad hasta el 3% TAE, sobre un máximo de 50.000 euros siempre que cumplas el objetivo de pasos diarios y desconexión digital que te marques dentro de las opciones que ofrece B100.. El funcionamiento es sencillo. A través de la app, el usuario puede fijarse un objetivo de entre 6.000 y 20.000 pasos diarios. También decide cuánto dinero quiere destinar al ahorro cada vez que lo alcanza, dentro de los límites establecidos para cada nivel.. Cada madrugada, el sistema comprueba la actividad registrada. Si se ha conseguido el objetivo, se realiza automáticamente el traspaso desde la Cuenta B100 hasta la Cuenta Health.. 8.000 pasos y 5 euros: un ejemplo para entenderlo. Imaginemos que una persona se propone alcanzar 8.000 pasos diarios y configura un traspaso de 5 euros cada vez que lo consiga.. Un día sale a caminar, hace sus recados a pie y supera esos 8.000 pasos. Al comprobarse el cumplimiento del reto, esos 5 euros pasan automáticamente de su Cuenta B100 a su Cuenta Health.. La recompensa económica se encuentra en la remuneración que puede obtener posteriormente el saldo acumulado en la Cuenta Health.. ¿Cómo se alcanza el 3% TAE?. La Cuenta Health remunera el ahorro que llega a ella a través de estos hábitos.. Actualmente puede ofrecer una remuneración del 2,96% TIN / 3,00% TAE sobre los primeros 50.000 euros, siempre que se cumplan las condiciones establecidas por B100: realizar al menos ocho compras al mes con las tarjetas B100 (Tarjeta Pay to Save, una tarjeta Visa de débito sin comisiones por cambio de divisa, muy útil para viajar al extranjero) y alcanzar un gasto mínimo conjunto de 200 euros durante el mes anterior a la liquidación, excluyendo devoluciones y operaciones denegadas, anuladas o fraudulentas.. Para hacerse una idea, en un saldo de 5.000 euros, un 2,96% TIN / 3,00% TAE supone 148 euros brutos de intereses al año, con liquidación mensual.. Cuando no se cumple la condición de uso de la tarjeta Pay to Save, la remuneración de la Cuenta Health es del 2,375% TIN / 2,40% TAE. En el mismo ejemplo de 5.000 euros, supondría 118,75 euros brutos anuales.. Ahorrar sin tener que decidirlo cada día. La automatización es precisamente uno de los aspectos interesantes de este modelo. Tomamos decenas de pequeñas decisiones económicas diariamente y no siempre tenemos la misma disciplina. Automatizar una parte del ahorro reduce esa fricción: una vez configurada la regla, no es necesario entrar cada noche en la aplicación y ordenar manualmente un traspaso.. B100 utiliza un estímulo muy concreto —cumplir un objetivo personal— para activar ese proceso. El sistema tampoco obliga a mantener el dinero inmovilizado en la Cuenta Health. El saldo permanece disponible y puede trasladarse de nuevo a la cuenta principal para utilizarlo cuando sea necesario.. De esta forma, la herramienta busca que el ahorro sea progresivo sin convertirlo en un dinero inaccesible.. Una cuenta a la que no puedes ingresar dinero de cualquier manera. La Cuenta Health tiene además una particularidad que la diferencia de una cuenta de ahorro convencional: el dinero entra vinculado al cumplimiento de determinados retos saludables.. Move to Save utiliza los pasos diarios como criterio, mientras que B100 dispone también de Off to Save, una funcionalidad basada en objetivos de desconexión de redes sociales. En ambos casos, el concepto es similar: asociar una conducta que el usuario quiere incorporar a su vida con una acción automática de ahorro.. Con Move to Save, el máximo que puede trasladarse es de 30 euros diarios por el objetivo de actividad física. Off to Save permite otros 30 euros diarios vinculados a su propio reto de desconexión digital. El resultado es una especie de hucha digital condicionada por hábitos.. Lo que conviene saber antes de contratar. Cuenta remunerada B100: 1/6. Este número es indicativo del riesgo del producto, siendo 1/6 indicativo de menor riesgo y 6/6 de mayor riesgo.. Fondo de Garantía de Depósitos. B100 es una marca comercial de ABANCA, entidad adherida al Fondo de Garantía de Depósitos de entidades de crédito. El Fondo garantiza hasta un máximo de 100.000 euros por depositante y entidad de crédito.. Condiciones de remuneración de la Cuenta Health. Remuneración correspondiente al realizar al menos ocho compras al mes con las tarjetas B100 con un gasto mínimo de 200 euros durante el mes anterior a la liquidación, excluyendo devoluciones y operaciones denegadas, anuladas o fraudulentas. Ejemplo representativo para un saldo de 5.000 euros en Cuenta Health: TIN 2,96% / TAE 3,00%. Intereses brutos al año: 148 euros. Liquidación mensual de intereses. Remuneración de los primeros 50.000 euros.. Si no se usa la tarjeta Pay to Save en las condiciones indicadas, la remuneración de la cuenta será: TIN 2,375% / TAE 2,40%. Para un saldo de 5.000 euros, los intereses brutos anuales serían de 118,75 euros. Liquidación mensual de intereses. Remuneración de los primeros 50.000 euros.
