La presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, ha cerrado hoy el II Homenaje a la Enfermería, celebrado en la casa de LA RAZÓN, con un discurso marcado por la emoción, el reconocimiento y la presentación de nuevas medidas para reforzar la estabilidad, las retribuciones y el bienestar de las enfermeras del Servicio Madrileño de Salud (Sermas).
La jornada, inaugurada por la Reina Letizia, ha puesto el foco en la salud mental y en el papel decisivo que desempeña la Enfermería en la detección precoz, el acompañamiento y la atención integral de los pacientes en todas las etapas de la vida.
Con un mensaje de agradecimiento genuino -«Gracias por cuidar de todos: Madrid quiere también cuidaros»- la presidenta reivindicado que a su Gobierno le corresponde «la responsabilidad de gestionar vuestras condiciones laborales para que cada vez sean mejores, acorde a la responsabilidad que contrae vuestra vocación».
En ese marco ha situado el gesto simbólico de haber dado por primera vez el nombre de una enfermera a un hospital público. «Le hemos dado el nombre de una enfermera al Isabel Zendal, en homenaje a la primera enfermera de la historia en misión internacional, que cuidó de otros, primero de unos niños, para hacer frente al virus de la viruela que estaba destrozando el continente americano». Recordó que este hospital «ha salvado miles de vidas y sigue a disposición de tantas personas que sufren muy cerca de aquí».
Después del mensaje inicial de reconocimiento, la presidenta ha querido hacer hincapié en el paquete de mejoras laborales desplegado durante esta legislatura. «Hemos incorporado como personal fijo a más de 8.600 enfermeras; está en marcha el proceso de oposición para cubrir otras 3.300 plazas; y la nueva oferta de empleo público incluye 1.800 plazas de enfermera y de enfermera especialista», ha destacado.
Asimismo, ha reivindicado que la Comunidad de Madrid ha sido «la primera en convocar, mediante concurso de méritos y sin examen, 341 plazas de enfermería especializada» y que también ha puesto «cerca de 600 plazas fijas en concurso de traslado para atraer a profesionales de otros servicios de salud».
Ayuso ha defendido que la conciliación es otra prioridad: «Hemos implantado turnos de 12 horas en hospitales donde nos lo han pedido los profesionales». En materia retributiva, ha detallado que se han «mejorado los complementos de atención continuada en noches y festivos y la retribución en fechas especiales como el día de Reyes, equiparándola a otras fechas señaladas».
Además, ha señalado que su Gobierno ha ampliado «el complemento de continuidad asistencial a nuevas unidades hospitalarias, incentivado la formación de tutores de residentes e incluido complementos para enfermeras de centros de salud de difícil cobertura».
Setenta millones para aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos
En la misma línea, ha defendido que la Comunidad ha destinado «70 millones de euros a aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos en 2026 y 2027 para más de 60.000 profesionales del Sermas» y que, a partir del 5 de enero de 2027, «se sumarán otros cinco millones para que cobren más por las prolongaciones de trabajo que realicen».
La presidenta ha destacado también que, tras escuchar las propuestas del colectivo, en el Debate del Estado de la Región anunció «un nuevo incremento salarial a médicos y enfermeras por guardias, festivos y noches a partir de 2028».
Además, ha avanzado la creación del Comité de Cuidados: «Será un órgano consultivo y asesor donde profesionales, gestores sanitarios, sociedades científicas, universidades, colegios profesionales y pacientes compartirán propuestas para mejorar las políticas de cuidados».
Plan pionero de salud mental
Sobre el bienestar emocional de las profesionales, Ayuso ha subrayado que la región cuenta con «un programa pionero de bienestar emocional y salud mental para los profesionales sanitarios del Sermas», y ha situado a la Enfermería en el centro de los nuevos proyectos asistenciales. «Estamos contando con todos y todas en los nuevos proyectos diseñados para mejorar la sanidad y seguir a la cabeza de Europa», ha apuntado.
Entre ellos, ha mencionado las unidades de cuidados complejos a domicilio: «Es un proyecto liderado desde la atención primaria para pacientes con riesgo de inestabilidad, dependencia importante, heridas de difícil manejo o dispositivos que requieren supervisión especializada».
Enlazando con el lema de la jornada, «Cuidar la mente es cuidar la vida», Ayuso ha recordado que el Sermas está «reforzando la atención a la salud mental, especialmente entre los jóvenes», impulsando «futuros centros de salud mental y hospitales de día infantil o juveniles».
Como ejemplo, ha citado el programa «Piatca» (Proceso Integrado de Atención a los Trastornos de la Conducta Alimentaria), que une los recursos de los hospitales públicos Gregorio Marañón y Santa Cristina para atender a personas con TCA, así como otros destinados a la prevención, tratamiento e investigación en adicciones.
Ayuso ha defendido la Enfermería como «pilar esencial del sistema sanitario madrileño, motor de los cuidados y protagonista de los nuevos modelos asistenciales» y ha querido subrayar el peso real que tiene en la sanidad regional: «El Sermas cuenta con más de 23.600 enfermeras y enfermeros, el colectivo más numeroso de la sanidad pública regional, y el 85% son mujeres».
Por último, la presidenta ha destacado que esta cifra refleja «la columna vertebral de nuestros hospitales y centros de salud» y ha defendido que la Comunidad debe estar «a la altura de su entrega y de su responsabilidad».
La presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, ha cerrado hoy el II Homenaje a la Enfermería, celebrado en la casa de LA RAZÓN, con un discurso marcado por la emoción, el reconocimiento y la presentación de nuevas medidas para reforzar la estabilidad, las retribuciones y el bienestar de las enfermeras del Servicio Madrileño de Salud (Sermas).. La jornada, inaugurada por la Reina Letizia, ha puesto el foco en la salud mental y en el papel decisivo que desempeña la Enfermería en la detección precoz, el acompañamiento y la atención integral de los pacientes en todas las etapas de la vida.. Con un mensaje de agradecimiento genuino -«Gracias por cuidar de todos: Madrid quiere también cuidaros»- la presidenta reivindicado que a su Gobierno le corresponde «la responsabilidad de gestionar vuestras condiciones laborales para que cada vez sean mejores, acorde a la responsabilidad que contrae vuestra vocación».. En ese marco ha situado el gesto simbólico de haber dado por primera vez el nombre de una enfermera a un hospital público. «Le hemos dado el nombre de una enfermera al Isabel Zendal, en homenaje a la primera enfermera de la historia en misión internacional, que cuidó de otros, primero de unos niños, para hacer frente al virus de la viruela que estaba destrozando el continente americano». Recordó que este hospital «ha salvado miles de vidas y sigue a disposición de tantas personas que sufren muy cerca de aquí».. Después del mensaje inicial de reconocimiento, la presidenta ha querido hacer hincapié en el paquete de mejoras laborales desplegado durante esta legislatura. «Hemos incorporado como personal fijo a más de 8.600 enfermeras; está en marcha el proceso de oposición para cubrir otras 3.300 plazas; y la nueva oferta de empleo público incluye 1.800 plazas de enfermera y de enfermera especialista», ha destacado.. Asimismo, ha reivindicado que la Comunidad de Madrid ha sido «la primera en convocar, mediante concurso de méritos y sin examen, 341 plazas de enfermería especializada» y que también ha puesto «cerca de 600 plazas fijas en concurso de traslado para atraer a profesionales de otros servicios de salud».. Ayuso ha defendido que la conciliación es otra prioridad: «Hemos implantado turnos de 12 horas en hospitales donde nos lo han pedido los profesionales». En materia retributiva, ha detallado que se han «mejorado los complementos de atención continuada en noches y festivos y la retribución en fechas especiales como el día de Reyes, equiparándola a otras fechas señaladas».. Además, ha señalado que su Gobierno ha ampliado «el complemento de continuidad asistencial a nuevas unidades hospitalarias, incentivado la formación de tutores de residentes e incluido complementos para enfermeras de centros de salud de difícil cobertura».. Setenta millones para aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos. En la misma línea, ha defendido que la Comunidad ha destinado «70 millones de euros a aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos en 2026 y 2027 para más de 60.000 profesionales del Sermas» y que, a partir del 5 de enero de 2027, «se sumarán otros cinco millones para que cobren más por las prolongaciones de trabajo que realicen».. La presidenta ha destacado también que, tras escuchar las propuestas del colectivo, en el Debate del Estado de la Región anunció «un nuevo incremento salarial a médicos y enfermeras por guardias, festivos y noches a partir de 2028».. Además, ha avanzado la creación del Comité de Cuidados: «Será un órgano consultivo y asesor donde profesionales, gestores sanitarios, sociedades científicas, universidades, colegios profesionales y pacientes compartirán propuestas para mejorar las políticas de cuidados».. Plan pionero de salud mental. Sobre el bienestar emocional de las profesionales, Ayuso ha subrayado que la región cuenta con «un programa pionero de bienestar emocional y salud mental para los profesionales sanitarios del Sermas», y ha situado a la Enfermería en el centro de los nuevos proyectos asistenciales. «Estamos contando con todos y todas en los nuevos proyectos diseñados para mejorar la sanidad y seguir a la cabeza de Europa», ha apuntado.. Entre ellos, ha mencionado las unidades de cuidados complejos a domicilio: «Es un proyecto liderado desde la atención primaria para pacientes con riesgo de inestabilidad, dependencia importante, heridas de difícil manejo o dispositivos que requieren supervisión especializada».. Enlazando con el lema de la jornada, «Cuidar la mente es cuidar la vida», Ayuso ha recordado que el Sermas está «reforzando la atención a la salud mental, especialmente entre los jóvenes», impulsando «futuros centros de salud mental y hospitales de día infantil o juveniles».. Como ejemplo, ha citado el programa «Piatca» (Proceso Integrado de Atención a los Trastornos de la Conducta Alimentaria), que une los recursos de los hospitales públicos Gregorio Marañón y Santa Cristina para atender a personas con TCA, así como otros destinados a la prevención, tratamiento e investigación en adicciones.. Ayuso ha defendido la Enfermería como «pilar esencial del sistema sanitario madrileño, motor de los cuidados y protagonista de los nuevos modelos asistenciales» y ha querido subrayar el peso real que tiene en la sanidad regional: «El Sermas cuenta con más de 23.600 enfermeras y enfermeros, el colectivo más numeroso de la sanidad pública regional, y el 85% son mujeres».. Por último, la presidenta ha destacado que esta cifra refleja «la columna vertebral de nuestros hospitales y centros de salud» y ha defendido que la Comunidad debe estar «a la altura de su entrega y de su responsabilidad».
La presidenta de la Comunidad ha clausurado el II Homenaje a la Enfermería de LA RAZÓN con un mensaje de genuina gratitud y con el anuncio de nuevas mejoras salariales, más plazas y programas de apoyo para las profesionales
La presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, ha cerrado hoy el II Homenaje a la Enfermería, celebrado en la casa de LA RAZÓN, con un discurso marcado por la emoción, el reconocimiento y la presentación de nuevas medidas para reforzar la estabilidad, las retribuciones y el bienestar de las enfermeras del Servicio Madrileño de Salud (Sermas).. La jornada, inaugurada por la Reina Letizia, ha puesto el foco en la salud mental y en el papel decisivo que desempeña la Enfermería en la detección precoz, el acompañamiento y la atención integral de los pacientes en todas las etapas de la vida.. Con un mensaje de agradecimiento genuino -«Gracias por cuidar de todos: Madrid quiere también cuidaros»- la presidenta reivindicado que a su Gobierno le corresponde «la responsabilidad de gestionar vuestras condiciones laborales para que cada vez sean mejores, acorde a la responsabilidad que contrae vuestra vocación».. En ese marco ha situado el gesto simbólico de haber dado por primera vez el nombre de una enfermera a un hospital público. «Le hemos dado el nombre de una enfermera al Isabel Zendal, en homenaje a la primera enfermera de la historia en misión internacional, que cuidó de otros, primero de unos niños, para hacer frente al virus de la viruela que estaba destrozando el continente americano». Recordó que este hospital «ha salvado miles de vidas y sigue a disposición de tantas personas que sufren muy cerca de aquí».. Después del mensaje inicial de reconocimiento, la presidenta ha querido hacer hincapié en el paquete de mejoras laborales desplegado durante esta legislatura. «Hemos incorporado como personal fijo a más de 8.600 enfermeras; está en marcha el proceso de oposición para cubrir otras 3.300 plazas; y la nueva oferta de empleo público incluye 1.800 plazas de enfermera y de enfermera especialista», ha destacado.. Asimismo, ha reivindicado que la Comunidad de Madrid ha sido «la primera en convocar, mediante concurso de méritos y sin examen, 341 plazas de enfermería especializada» y que también ha puesto «cerca de 600 plazas fijas en concurso de traslado para atraer a profesionales de otros servicios de salud».. Ayuso ha defendido que la conciliación es otra prioridad: «Hemos implantado turnos de 12 horas en hospitales donde nos lo han pedido los profesionales». En materia retributiva, ha detallado que se han «mejorado los complementos de atención continuada en noches y festivos y la retribución en fechas especiales como el día de Reyes, equiparándola a otras fechas señaladas».. Además, ha señalado que su Gobierno ha ampliado «el complemento de continuidad asistencial a nuevas unidades hospitalarias, incentivado la formación de tutores de residentes e incluido complementos para enfermeras de centros de salud de difícil cobertura».. Setenta millones para aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos. En la misma línea, ha defendido que la Comunidad ha destinado «70 millones de euros a aumentar las retribuciones de guardias, noches y festivos en 2026 y 2027 para más de 60.000 profesionales del Sermas» y que, a partir del 5 de enero de 2027, «se sumarán otros cinco millones para que cobren más por las prolongaciones de trabajo que realicen».. La presidenta ha destacado también que, tras escuchar las propuestas del colectivo, en el Debate del Estado de la Región anunció «un nuevo incremento salarial a médicos y enfermeras por guardias, festivos y noches a partir de 2028».. Además, ha avanzado la creación del Comité de Cuidados: «Será un órgano consultivo y asesor donde profesionales, gestores sanitarios, sociedades científicas, universidades, colegios profesionales y pacientes compartirán propuestas para mejorar las políticas de cuidados».. Plan pionero de salud mental. Sobre el bienestar emocional de las profesionales, Ayuso ha subrayado que la región cuenta con «un programa pionero de bienestar emocional y salud mental para los profesionales sanitarios del Sermas», y ha situado a la Enfermería en el centro de los nuevos proyectos asistenciales. «Estamos contando con todos y todas en los nuevos proyectos diseñados para mejorar la sanidad y seguir a la cabeza de Europa», ha apuntado.. Entre ellos, ha mencionado las unidades de cuidados complejos a domicilio: «Es un proyecto liderado desde la atención primaria para pacientes con riesgo de inestabilidad, dependencia importante, heridas de difícil manejo o dispositivos que requieren supervisión especializada».. Enlazando con el lema de la jornada, «Cuidar la mente es cuidar la vida», Ayuso ha recordado que el Sermas está «reforzando la atención a la salud mental, especialmente entre los jóvenes», impulsando «futuros centros de salud mental y hospitales de día infantil o juveniles».. Como ejemplo, ha citado el programa «Piatca» (Proceso Integrado de Atención a los Trastornos de la Conducta Alimentaria), que une los recursos de los hospitales públicos Gregorio Marañón y Santa Cristina para atender a personas con TCA, así como otros destinados a la prevención, tratamiento e investigación en adicciones.. Ayuso ha defendido la Enfermería como «pilar esencial del sistema sanitario madrileño, motor de los cuidados y protagonista de los nuevos modelos asistenciales» y ha querido subrayar el peso real que tiene en la sanidad regional: «El Sermas cuenta con más de 23.600 enfermeras y enfermeros, el colectivo más numeroso de la sanidad pública regional, y el 85% son mujeres».. Por último, la presidenta ha destacado que esta cifra refleja «la columna vertebral de nuestros hospitales y centros de salud» y ha defendido que la Comunidad debe estar «a la altura de su entrega y de su responsabilidad».
