Los trabajadores del sector sanitario de Castilla y León están recibiendo un documento de la consejería de Sanidad (Sacyl) instando a firmar un “compromiso de confidencialidad y deber de secreto”, más allá de los códigos profesionales y juramentos hipocráticos que ya rigen su trabajo. Según la carta que han recibido los sanitarios, el acuerdo afecta a la información de uso interno, que describen como la disponible para los empleados públicos, pero que no está clasificada, es decir, que no es confidencial, pero señalan que no se podrá divulgar para evitar lo que denominan “un impacto moderado al ciudadano o a la gerencia de salud”. Los sindicatos y los profesionales denuncian esta “presión” y “control hasta el extremo” e insisten en que tienen “muy claro el nivel de confidencialidad y sigilo” en el ejercicio de su labor. Asimismo, ven posible que “pasarse de rosca” genere la reacción adversa y propicie más filtraciones.. Seguir leyendo
El sector denuncia presiones a sus empleados, que ya tienen códigos de privacidad, mientras que la Junta lo justifica como una política de “protección de datos”
Los trabajadores del sector sanitario de Castilla y León están recibiendo un documento de la consejería de Sanidad (Sacyl) instando a firmar un “compromiso de confidencialidad y deber de secreto”, más allá de los códigos profesionales y juramentos hipocráticos que ya rigen su trabajo. Según la carta que han recibido los sanitarios, el acuerdo afecta a la información de uso interno, que describen como la disponible para los empleados públicos, pero que no está clasificada, es decir, que no es confidencial, pero señalan que no se podrá divulgar para evitar lo que denominan “un impacto moderado al ciudadano o a la gerencia de salud”. Los sindicatos y los profesionales denuncian esta “presión” y “control hasta el extremo” e insisten en que tienen “muy claro el nivel de confidencialidad y sigilo” en el ejercicio de su labor. Asimismo, ven posible que “pasarse de rosca” genere la reacción adversa y propicie más filtraciones.. Seguir leyendo
